Название учреждения непрерывного обучения: Kersti Võlu Koolituskeskus OÜ
Название учебной программы: Круглосуточная программа учебного курса для экологических омбудсменов и членов советов по рабочей среде
Группа учебной программы: Здоровье и безопасность на рабочем месте
Основа для разработки учебной программы:
- Распоряжение Министра здравоохранения и труда от 22 ноября 2018 г. № 50 "Порядок подготовки и повышения квалификации специалиста по охране труда, члена совета по охране труда и первого помощника в учреждении повышения квалификации";
- Закон об обучении взрослых.
Цель обучения:
- дать участникам базовые знания об управлении охраной труда на уровне компании и страны.
Результаты обучения:
- знает требования и обязанности как работодателя, так и работника в соответствии с Законом о гигиене и безопасности труда на производстве (OHS Act) и общими организационными требованиями;
- Знает организационные требования нормативных актов (актов внедрения), вытекающих из TTOS;
- знает опасные факторы рабочей среды и меры по их снижению;
- уметь составлять оценку рисков и план действий для рабочей среды;
- могут привлекаться поставщики услуг, специалисты по гигиене труда.
Целевая группа:
- представители по охране труда, члены совета по охране труда, специалисты по охране труда, работодатели; другие лица, организующие деятельность по охране труда на предприятии;
Условия для начала исследований:
- обучающийся должен понимать язык тренинга;
- Для участия в онлайновых тренингах и электронном обучении необходимы доступ в Интернет, компьютер, камера и микрофон.
Всего преподавание: 24 академических часа.
Учебная среда:
- Обучение может проводиться в форме очного, онлайнового или гибридного тренинга;
- Контактное обучение проходит в учебном классе, оборудованном современными техническими средствами обучения. В учебной комнате поддерживается подходящий микроклимат (включая кондиционирование воздуха) и достаточное освещение.
- Онлайновый тренинг будет проходить на платформе Zoom, которая позволяет использовать все методы обучения для получения знаний. Перед началом тренинга участники получат краткое введение в тренинг;
- При гибридном обучении у обучающихся есть возможность участвовать в занятиях либо в аудитории, либо в режиме онлайн (Zoom). При гибридном обучении мы используем профессиональное оборудование для проведения занятий, что позволяет нам проводить обучение высокого качества. Участники, обучающиеся в режиме онлайн, будут чувствовать себя так, как будто они обучаются лицом к лицу. Перед началом тренинга участники, обучающиеся в режиме онлайн, получат краткое введение в тренинг;
Описание процесса обучения (включая содержание обучения, методы и материалы):
- Курс преподается в течение трех дней в классе или в режиме онлайн (включая гибридный). Занятия будут проходить по будням с 9.00 до 16.00;
- Методы обучения: лекция, дискуссия, практические упражнения.
- Обучающемуся будут предоставлены цифровые учебные материалы, разработанные тренером.
Содержание обучения:
- тема: общая информация
1.1 Закон об охране труда (Occupational Health and Safety at Work Act, OSH Act) - определение рабочей среды, условия труда, обязанности и права работодателя и работника, первая помощь, инструктаж, медицинское обслуживание, несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания (регистрация, уведомление, расследование), риск несчастных случаев, ответственность работодателя и работника, государственный надзор.
Объясняет права и обязанности по закону и различия между ними.
- тема: ОРГАНИЗАЦИЯ ПО ЗАЩИТЕ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И РАБОТНИКОВ ЭКОНОМИКИ
2.1. На уровне компании: специалист по производственной среде, сотрудник по производственной среде, совет по производственной среде.
Рассматривается деятельность ответственных лиц, общая организация и различные способы организации в зависимости от структуры компании.
- тема: нормативные документы, принятые в соответствии с TTOS
В соответствии с TTOS существует 23 нормативных документа, которые невозможно тщательно изучить за 24 академических часа, поэтому будут углубленно изучены нормативные документы, имеющие отношение к целевой группе тренинга.
3.1 Требования к рабочему месту и рабочему оборудованию.
3.3. Работа с экраном.
Более широкий взгляд на эргономику офиса.
3.4. Ручное перемещение грузов.
Объясняются особенности физиологии человека при переносе тяжестей.
3.5. другие нормативные акты и законы в зависимости от сферы деятельности и потребностей компании. Например, Закон о пожарной безопасности, Закон о безопасности оборудования, Закон о химических веществах, в той мере, в какой они касаются рабочей среды и безопасности работников.
- тема: Профессиональные вредности и их влияние на здоровье
4.1 Физические, химические, биологические, физиологические и психологические и психосоциальные опасности.
Обучение включает практическое измерение физических опасностей с помощью индикаторных приборов.
4.2 Эргономика рабочего оборудования и рабочей среды.
- тема: средства индивидуальной защиты (СИЗ)
5.1. Выбор и использование средств индивидуальной защиты.
В ходе обучения будут на практике продемонстрированы особенности выбора и использования средств индивидуальной защиты.
- тема: анализ рисков
6.1 Определение анализа риска, методов оценки риска, мер по управлению риском.
6.2 План действий по внутреннему контролю, охране труда и технике безопасности на рабочем месте.
Тематическая разбивка во времени:
| Тема | Процент часов | Комментарии |
| 1. Общие положения | 4 | Теория |
| 2. Организация охраны здоровья и безопасности труда | 4 | Теория |
| 3. Нормативные документы в соответствии с TTOS | 5 | Теория |
| 4. Профессиональные вредности и влияние на здоровье | 3,5 | Теоретические, практические |
| 5. Средства индивидуальной защиты | 3,5 | Теоретические, практические |
| 6. Анализ рисков | 3,5 | Практический, письменный тест |
| Оценка результатов обучения и обратная связь | 0,5 | Письменно или устно. |
Оценка, или условия завершения курса:
Курс обучения заканчивается проверкой знаний участников.
Каждому участнику учебного курса учебное заведение выдает сертификат, если он/она принял участие не менее чем в 80% и преподаватель в устной или письменной форме убедился в том, что участник достиг поставленных результатов обучения.
Если процент участия в тренинге составляет менее 80% и тренер убежден, что участник достиг результатов обучения, участнику выдается сертификат о прохождении тренинга в соответствии с пройденными темами. В сертификате должны быть указаны пройденные темы и достигнутые результаты обучения.
Сертификат будет выдан участнику, если организация, проводящая обучение, не сможет подтвердить достижение результатов обучения.
Лектор: Юри Кузьмин (Эстонский университет наук о жизни, эргономика, магистратура).
Учебная программа разработана по: Юри Кузьмин
Изменения в учебной программе:
| Item No. | Дата | Содержание изменений |
| 1 | 01.12.2018 | Учебная программа для первичного анализа крови. |
| 2 | 16.11.2020 | Добавлено дистанционное обучение. Добавлена возможность проверять результаты обучения и давать обратную связь в устной форме. |
| 3 | 22.12.2020 | Объем и содержание программ повышения квалификации соответствуют содержанию учебных программ. |
| 4 | 26.10.2023 | Исправьте часть правил. |
Мы - Эстонская касса страхования от безработицы учебная карточка партнер.
Отзывы о тренинге, пожалуйста, заполните: https://kvkoolitus.ee/tagasiside/
Русский 
Eesti